为学习贯彻十七届四中全会精神，确保《廉政准则》各项规定落实，近日，区事管局结合自身工作实际，以“加强干部队伍作风建设，贯彻反腐倡廉战略方针，加强廉政教育，提高拒腐防变能力”为重点，组织形式多样学习活动，以提高全局干部队伍的思想建设、作风建设、能力建设。一是全员覆盖式学习。采取局长办公会、局务会、科务会、全局干部职工大会等多种形式集中传达十七届四中全会精神及党员领导干部廉洁从政若干准则，统一思想，要求全局干部职工都要站在政治和全局的高度，带头学好，学深，深透，同时要求领导班子在恪守党纪政纪，切实履行自身职责等方面要发挥表率作用，要求别人不做的，自己首先不做，要求别人做到的，自己首先要做到，确保党风廉政建设和反腐败各项任务落到实处。二是进一步完善内控预防体系，针对重点部门，关键岗位进行着重学习。将“学习贯彻十七届四中全会精神，强化岗位意识，规范从政行为”学习资料和《廉洁从政若干准则》下发至每个党员、每位干部职工手中，对涉及政府采购、工程招标、集中支付资金管理等重点部门，管钱、管物、管人、管基建等关键岗位，加强监督约束，加强全程监控，按照“谁主管、谁负责”和“一岗双责”要求，层层签订廉政责任书，抓好廉政建设责任的落实。三是以完善制度为抓手，促进机关作风进一步转变。通过在全局开展作风建设自查、自评活动，反映出少数干部存在的廉洁意识不牢，从政行为不规范，作风不深入，干事不踏实、完成领导交办的工作不及时等问题进行及时纠正和整改，同时制定出台了区事管局考勤制度等一系列切实有效的措施，将教育、监督、制度并列起来，切实转变工作作风，确保学习取得实效。 |